La formazione aziendale e lo sviluppo delle risorse umane (Learning & Development) sono tra le attività HR più importanti di ogni organizzazione.

Aggiornare, migliorare e diversificare le competenze dei dipendenti è un aspetto fondamentale per garantire all’azienda le skill necessarie per crescere, innovare e raggiungere gli obiettivi di business più rapidamente e in modo efficace.

In questa guida troverai:

• cosa si intende per formazione aziendale e sviluppo delle risorse umane
• come ottimizzare i percorsi di formazione aziendale
• i vantaggi della formazione aziendale
• come gestire e organizzare lo sviluppo dei dipendenti